[carieră profesională] Cum să dai la gioale colegilor de muncă

[EMI]

Plecam de la situatia destul de reala cum ca :
- suntem imersati într-un mediu de lucru cu mai multi colegi
- toate bune si frumoase, nimic nu te împiedica sa fii un coleg simpatic si cu mult bun-simt, dar într-o buna zi descoperi ca exista o ierarhie în toata organizarea muncii, iar posturile de sefi (cu diferenta de remuneratie imposibil de trecut cu vederea) sunt mai putine decât numarul celor ce vor sa ajunga pe ele
- pe aceste posturi de sefi (nu neaparat mare sef ci orice post "de promovare") va fi deci o lupta neoficiala între tine si colegii tai
- lupta nu se da exclusiv cu talent profesional în stare pura, sa stai si sa astepti sa te aprecieze un atoatecunoscator imposibil de influentat, sa te descopere ascuns cuminte în coltul tau în ciuda celor mai slab pregatiti dar care ies constant la rampa
- prin urmare esti tu vs. restul colegilor, nu exista reguli, the winner takes it all

Vom încerca deci sa analizam trucurile prin care poti da la gioale în cel mai civilizat si respectuos mod posibil, colegilor de munca, astfel încât la urmatoarea promovare din departament, sa nu mori tu de necaz, ci sa moara ei.

Fanclubului îngrijorat de ideile mele cu promovarea, îi spun ca nu-s pentru mine personal (dar am nevasta carierista, am si de unde lua idei si unde sa aplic idei), dar subiectul mi se pare interesant, chiar al naibii de interesant.

Voi reveni si cu câteva idei personale.

[LYM]

Cel mai des practicat truc este pupincurismul. Am eu niste exemplare la munca de la care cu siguranta ar putea oricine lua meditatii in materie de lins cururi

[oni]

Mai exista si sapatul. Sapatul colegilor, care devine vizibil in presa cand se intampla in spitale, sau politica.

[coco_stancu]

Cum le dai la gioale ? Nimic mai simplu daca esti constiincios in ceea ce faci si faci bine mergi intr o zi cu soare si i spui sefului k ceva se intampla cu tine ca desi u muncesti mult si faci aia si aia si aduci rezultate foarte bune in firma simti ca ceva nu merge, simti ca nu esti apreciat si in felul asta i atragi atentia sefului asupra ta si a realizarilor tale, eventual ii ceri o parere despre acea stare a ta si uite asa sigur nu o sa treci neobservat prin firma respectiva......
App tine faza este testata mult successssssssssssss

[idr]

Cel mai des practicat truc este pupincurismul.

Iar daca esti fata si ai sef , merge foarte bine si suptpenisismul.

[oni]

"suptpulismul" vrei sa spui.

[fozoms]

Originally Posted by idr

Iar daca esti fata si ai sef , merge foarte bine si suptpenisismul.

Originally Posted by oni

"suptpulismul" vrei sa spui.

Amindoi sinteti demodati...acum se numeste:
supte-penorismul

[Slang]

Vad ca EMI trece la tactici subtile Do never change dude.
Ontopic: just stab the fuckers cand se duc la pisoar.
Question: de ce la spital? Mergea la generalitati.

[idr]

Oni,eu vroiam sa vorbesc in termeni mai elevati

[kyrre]

Am votat varianta a doua. Nu merita, ma doare-n paispe. Am alte prioritati decat cariera.

[saif0809]

dar..putem privi si din alt unghi..un sefulet va fi speriat mai tare d unul care chiar munceste si are realizari, si asta deoarece ii poate lua locul destul d usor..deci..cu siguranta ii va face felul..aici nu mai este nev d colegii d p aceeasi linie ierarhica. desigur un asemenea manager nu este d dorit intr o firma d succes

[Designer]

Pentru a putea avansa trebuie sa fi dobandit deja suficienta experienta cu publicul (social) cat si in domeniu . Responsabilitatile cresc direct proportional cu venitul (mi-a soptit Dumnezeu) .. cine a zis ca e mai usor sus ?

[Ransom]

Originally Posted by Designer

Pentru a putea avansa trebuie sa fi dobandit deja suficienta experienta cu publicul (social) cat si in domeniu . Responsabilitatile cresc direct proportional cu venitul (mi-a soptit Dumnezeu) .. cine a zis ca e mai usor sus ?

Mda, exact acelasi lucru mi-a soptit si mie. Si inca ceva: cu cat esti mai sus cu atat poti pica mai rau.

[EMI]

Inteleg foarte bine ce spuneti, dar de multe ori situatia nu e asa de alb-negru cu postul de sef cu munca mai multa, responsabilitati mai mari si stres mai mare. Competitia între angajati are loc la toate nivelurile. De exemplu posturile pentru începatori (fara experienta) sunt printre cele mai prost cotate, iar începatorii astia de multe ori pe contracte pe durata limitata viseaza si ei la posturi definitive, de "experimentati", cu statut mai bun si bani mai multi. Si nu stiu cum se face ca posturile astea definitive sunt mai putine decât amatorii pe ele. E normal ca o companie sa selecteze pe cei mai buni de pe nivelurile de jos, si sa-i puna în competitie. In cazul asta ce faci, îti vezi linistit de treaba ca tu nu te agiti cu chestii din astea ? Si apoi o iei de la capat în alta parte cu aceeasi situatie nasoala ?

Odata ce esti angajat definitiv, exista si aici functii si functii. Pâna sa promovezi pe post de manager si sa fii sef peste tot restul colegilor (bingo suprem), trebuie sa îti ameliorezi situatia pe posturi mai putin rasunatoare.

Joburile într-o institutie nu au toate acelasi grad de stres si de remuneratie. Intotdeauna unele posturi vor fi mai naspa, altele mai faine. Cum pe un post fain e mereu bataie, are vreun rost sa te renunti din start, sa vezi cum alti colegi reusesc sa se bage la caldutz iar tu sa ramâi mereu pe jobul cel mai frustrant din departament ?

[Designer]

Emi tati, ... nu toti lupta sa ajunga sus sau cel putin nu toti sunt facuti sa ajunga sus .. mai tine si de noroc,sansa,ocazie .. ia-o cum vrei. Daca iti vezi de treaba ta in limita tolerantelor din public ai sanse mari sa urci pe scari, daca dimineata pornesti la scarbici cu mintea impregnata de superioritatea garantata in timp s-ar putea sa mirosi urzicile la colt de alee fara prea mare efort.

Parerea mea .

[Daisy]

competitia la un loc de munca nu vine numai pentru un loc de sef dar si de ex pentru a primi o marire de salariu la annual review (nu toti primesc), pentru bonus samd. chestia cu pupi/sugi nu tine decit poate in Romania. chestia e sa te evidentiezi. sa faci atit cit trebuie si cind trebuie sa aibe sefu o impresie buna despre tine. cam ca in employee of the month- the movie

[ciocanul]

Trebuie ca pe langa treaba pe care o ai si care trebuie sa o faci bine sa dai mai mult din tine decat ti se cere...stiu ... e sux.
Sa-ti tii "clanta" conteaza enorm, mai mult decat pot unii sa banuie: barfele de la tigara, de la cafea despre X sau Y iti pot termina "ascensiunea".
Nu te vaita si nu te plange ca o baba la toti despre toate.

[Designer]

Era o vorba .. daca esti ciocan probabil ai dreptate

[coco_stancu]

Pt a putea avansa si a iesi in evidenta incearca sa fii cu un pas inaintea sefului adik anticipeaza ce vrea sa faci sau ce vrea sa te intrebe fii in garda si lasa l cu gura cascata, nu te costa nik